- 23/11/2023 10:00:00 AM
- Đã xem: 427
- Phản hồi: 0
Nhằm tạo sự chuyển biến mạnh mẽ về nhận thức, hành động của cấp ủy đảng, chính quyền các cấp và của toàn thể đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động đối với việc thực hiện Chương trình tăng cường sự tham gia bình đẳng của phụ nữ trong các vị trí lãnh đạo và quản lý ở các cấp hoạch định chính sách giai đoạn 2021 -2030. Đồng thời khắc phục những hạn chế, tồn tại trong việc thực hiện các nội dung có liên quan đến sự tham gia bình đẳng của phụ nữ trong các vị trí lãnh đạo và quản lý, góp phân tăng cường sự tham gia của phụ nữ vào các vị trí lãnh đạo và quản lý ở các cấp. Ngày 22/11/2023, UBND tỉnh đã ban hành Kế hoạch số 347/KH-UBND về triển khai thực hiện việc tăng cường sự tham gia bình đẳng của phụ nữ trong các vị trí lãnh đạo và quản lý ở các cấp hoạch định chính sách trên địa bàn tỉnh giai đoạn 2023-2030, theo đó Chủ tịch UBND tỉnh yêu cầu các sở, ban, ngành, UBND các huyện, thị xã, thành phố tập trung thực hiện 05 nhiệm vụ và giải pháp sau:
