Nhằm xây dựng và thực hiện có hiệu quả các chính sách, giải pháp mạnh, đột phá để thu hút, trọng dụng người có tài năng (cả trong và ngoài nước) đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2050, đặc biệt trong các ngành, lĩnh vực mũi nhọn như khoa học và công nghệ, giáo dục và đào tạo, văn hóa - nghệ thuật, khoa học xã hội, y tế, thông tin và truyền thông, chuyển đổi số và các lĩnh vực khác theo nhu cầu, định hướng phát triển của tỉnh; phấn đấu đến năm 2025, thu hút người có tài năng vào làm việc tại các cơ quan, đơn vị, địa phương của tỉnh khoảng 10% so với tổng số tuyển dụng mới; đến năm 2030 và định hướng đến năm 2050 phấn đấu, duy trì tỷ lệ người được thu hút vào làm việc tại các cơ quan, đơn vị, địa phương của tỉnh khoảng 20% so với tổng số các trường hợp tuyển dụng mới hằng năm. Ngày 05/7/2024, UBND tỉnh ban hành Kế hoạch số 223/KH-UBND về thu hút, trọng dụng người có tài năng trên địa bàn tỉnh Bình Phước.
Theo đó, UBND tỉnh yêu cầu các sở, ban, ngành tỉnh có liên quan và cấp huyện triển khai có hiệu quả các giải pháp trọng tâm sau: Đổi mới tư duy, nâng cao trách nhiệm trong thực hiện chính sách thu hút, trọng dụng người có tài năng; triển khai hiệu quả quy định của pháp luật về thu hút, trọng dụng người có tài năng; khuyến khích, phát hiện, tiến cử người có tài năng; nâng cao chất lượng, tạo đột phá trong đào tạo, bồi dưỡng người có tài năng; nâng cao chất lượng đội ngũ lãnh đạo, quản lý các cấp trong việc phát hiện, thu hút, trọng dụng người có tài năng; tăng cường hợp tác, giao lưu, hội nhập quốc tế về thu hút, trọng dụng người có tài năng; xây dựng môi trường làm việc công bằng, chuyên nghiệp, môi trường sống văn minh, hiện đại; đẩy mạnh thông tin tuyên truyền về thu hút, trọng dụng người có tài năng; khuyến khích tổ chức, cá nhân và người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị thực hiện chính sách thu hút người có tài năng và xử lý nghiêm, kịp thời vi phạm chính sách người có tài năng.
Bên cạnh đó thu hút, sử dụng có hiệu quả nguồn lực đầu tư cho thu hút và trọng dụng người có tài năng; phối hợp với MTTQ Việt Nam các cấp và các tổ chức thành viên trong việc tập hợp, vận động người có tài năng tham gia xây dựng tỉnh Bình Phước; kịp thời nắm bắt tâm tư, nguyện vọng và phản ánh các đề xuất, kiến nghị người có tài năng; đồng thời tham gia xây dựng các chủ trương, chính sách thu hút, phát huy nguồn lực nhân tài phù hợp với sự phát triển của tỉnh và đất nước.
