Bình Phước : Cổng thông tin điện tửhttps://binhphuoc.gov.vn/uploads/binhphuoc/quochuy_1.png
Thứ ba - 26/12/2023 08:29
Năm 2023 là một năm đầy khó khăn cho các doanh nghiệp. Kinh tế thế giới suy thoái, đối mặt với lạm phát do xung đột Nga - Ukraine leo thang, làm gián đoạn thị trường năng lượng và lương thực; Xung đột giữa Israel và phong trào Hồi giáo Hamas của Palestine… dẫn đến thị trường hàng tiêu dùng trên toàn thế giới bấp bênh, sức tiêu dùng giảm sút rõ rệt. Các doanh nghiệp trong KCN tỉnh Bình Phước cũng không ngoại lệ. Đơn hàng giảm sút. Một số doanh nghiệp hoạt động cầm chừng, thậm chí không có đơn hàng. Tuy nhiên, các doanh nghiệp vẫn duy trì sản xuất để giữ chân người lao động, trả lương bằng hoặc cao hơn mức lương tối thiểu vùng đã quy định. Tại các doanh nghiệp trong nước, mức lương cao nhất là 30.000.000 đồng/người/tháng (Công ty CP FSC Việt Nam), mức lương thấp nhất là 4.200.000 đồng/người/tháng (Công ty TNHH SXTM gỗ Trường Xuân), mức lương bình quân 7.700.000 đồng/người/tháng, thu nhập bình quân khoảng 9.000.000 đồng/người/tháng. Tại các doanh nghiệp nước ngoài, mức lương cao nhất là 71.325.000 đồng/người/tháng (Công ty CP Gỗ MDF VRG Dongwha), mức lương thấp nhất là 4.160.000 đồng/người/tháng (Công ty TNHH Leoch Supper Power, Leoch Battery), mức lương bình quân 8.400.000/người/tháng, thu nhập bình quân 10.500.000 đồng/người/tháng. Về chế độ tiền thưởng, có 34 doanh nghiệp thưởng tết Dương lịch năm 2024 cho người lao động. Tiền thưởng cao nhất là 130.000.000 đồng (Công ty TNHH CPV Food), tiền thưởng thấp nhất là 100.000 đồng. Một số doanh nghiệp cũng đã xây dựng kế hoạch thưởng Tết Nguyên đán Giáp Thìn bằng 01 tháng lương (đối với người lao động làm việc từ đủ một năm trở lên). Mức thưởng cao nhất là 85.000.000 đồng (là Quản lý cấp cao Công ty TNHH Jason Furniture Việt Nam), mức thưởng thấp nhất là 4.200.000 đồng, mức thưởng bình quân của doanh nghiệp trong nước là 6.000.000 đồng, doanh nghiệp nước ngoài là 6.200.000 đồng. Những trường hợp làm việc chưa đủ một năm, doanh nghiệp thưởng theo tỷ lệ tháng làm việc thực tế. Một số doanh nghiệp đã thưởng lương tháng 13 cho người lao động vào dịp Tết Dương lịch 2024 nên Tết Nguyên đán Giáp Thìn doanh nghiệp chỉ tặng quà hoặc một số tiền nhỏ để động viên tinh thần, giữ chân người lao động như Công ty TNHH Japfa Comfeed VN, Công ty TNHH CPV Food, Công ty CP Chăn nuôi C.P Việt Nam, Công ty TNHH Hayat Kimya Việt Nam.
Ảnh: Công ty TNHH GPPD (KCN Becamex - Bình Phước) thành lập
Quỹ từ thiện GPPD để hỗ trợ, giúp đỡ người lao động gặp khó khăn.
Việc thực hiện tốt chế độ lương, thưởng cho người lao động, cùng với việc tăng cường thu hút đầu tư vào tỉnh nhà đã giữ chân được người lao động trong KCN ổn định, giải quyết thêm gần 2000 việc làm, không để xảy ra tình trạng mất việc làm, ảnh hưởng đời sống của người lao động.
