Bình Phước : Cổng thông tin điện tử

https://binhphuoc.gov.vn

CẤP GIẤY PHÉP HOẠT ĐỘNG CHO THUÊ LẠI LAO ĐỘNG ĐỐI VỚI CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN ĐẠI LONG BÌNH PHƯỚC

Ngày 16/5/2023, Phó chủ tịch UBND tỉnh Bình Phước Trần Tuyết Minh đã ký cấp Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động mã số giấy phép: 08/2023/SBP, cấp lần đầu ngày 16 tháng 5 năm 2023 cho Công ty TNHH đầu tư và phát triển Đại Long Bình Phước, địa chỉ trụ sở chính tại: xóm Lò Gạch, đội 3, ấp 4, xã Đồng Tiến, huyện Đồng Phú, tỉnh Bình Phước, mã số doanh nghiệp: 3801279782.
Theo đó, Công ty TNHH đầu tư và phát triển Đại Long Bình Phước thực hiện các trách nhiệm theo quy định tại Điều 31 Nghị định số 145/2020/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2020 của Chính phủ về việc Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về điều kiện lao động và quan hệ lao động, cụ thể:
1. Niêm yết công khai bản chính giấy phép tại trụ sở chính và bản sao được chứng thực từ bản chính giấy phép tại các chi nhánh, văn phòng đại diện (nếu có). Trường hợp sang địa bàn cấp tỉnh khác hoạt động thì công ty gửi bản sao chứng thực giấy phép đến Sở Lao động - Thương binh và Xã hội đó để theo dõi, quản lý.
2. Định kỳ 06 tháng và hàng năm, báo cáo tình hình hoạt động cho thuê lại lao động theo Mẫu số 09/PLIII Phụ lục III ban hành kèm theo Nghị định s145/2020/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2020 của Chính phủ, gửi Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh Bình Phước, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Bình Phước; đồng thời báo cáo Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nơi công ty đến hoạt động cho thuê lại lao động về tình hình hoạt động cho thuê lại lao động trên địa bàn đó đối với trường hợp côn ty sang địa bàn cấp tỉnh khác hoạt động. Báo cáo 06 tháng gửi trước ngày 20 tháng 6 và báo cáo năm gửi trước ngày 20 tháng 12.
3. Kịp thời báo cáo những trường hợp xảy ra sự cố liên quan đến hoạt động cho thuê lại lao động cho cơ quan nhà nước có thẩm quyền tại địa phương hoặc theo yêu cầu của cơ quan quản lý nhà nước về lao động.
4. Thực hiện đầy đủ trách nhiệm của côn ty theo quy định tại Điều 56 của Bộ luật Lao động năm và Chương IV, Nghị định s145/2020/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2020 của Chính phủ.

Tác giả: Đào Thị Tuyết

Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây