(CTTĐTBP) - Ngày 31/3, UBND tỉnh ban hành Kế hoạch số 107/KH-UBND triển khai đào tạo, bồi dưỡng chuẩn hóa chức danh nghề nghiệp viên chức các chuyên ngành y tế.
Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng này được triển khai thực hiện tại các cơ quan, đơn vị sự nghiệp công lập trên địa bàn tỉnh, cho các đối tượng là viên chức đang công tác tại các cơ quan, đơn vị trực thuộc Sở Y tế; viên chức đang công tác tại trung tâm y tế các huyện, thị xã, thành phố; viên chức đang công tác tại trạm y tế.
UBND tỉnh yêu cầu trước ngày 01/01/2025, 100% viên chức có trình độ trung cấp đã được tuyển dụng và bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp điều dưỡng hạng IV, hộ sinh hạng IV, kỹ thuật y hạng IV, dược hạng IV, dinh dưỡng hạng IV, dân số viên hạng IV phải chuẩn hóa để đạt trình độ cao đẳng đúng chuyên ngành, nhóm ngành đào tạo theo quy định. Bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp nhằm đảm bảo viên chức các chuyên ngành y tế đạt chuẩn trình độ theo quy định.
Tập trung đào tạo chuẩn hóa trình độ cao đẳng đối với viên chức có trình độ trung cấp đã được tuyển dụng và bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp điều dưỡng hạng IV, hộ sinh hạng IV, kỹ thuật y hạng IV, dược hạng IV, dinh dưỡng hạng IV, dân số viên hạng IV. Dự kiến trong năm 2023 cử 125 viên chức đi đào tạo, trong đó: Đào tạo đại học 9 viên chức; đào tạo cao đẳng 116 viên chức. Đồng thời, bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp viên chức y tế, dự kiến đến hết năm 2024 cử 131 viên chức các chuyên ngành y tế đi bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp viên chức, trong đó: Chức danh nghề nghiệp bác sĩ 40 viên chức; chức danh nghề nghiệp điều dưỡng 36 viên chức; chức danh nghề nghiệp hộ sinh 21 viên chức; chức danh nghề nghiệp kỹ thuật y 9 viên chức; chức danh nghề nghiệp dược 8 viên chức; chức danh nghề nghiệp dân số 17 viên chức.
Tại Kế hoạch này, UBND tỉnh cũng quy định nguyên tắc hỗ trợ đối với đơn vị sự nghiệp do ngân sách Nhà nước bảo đảm toàn bộ chi hoạt động thường xuyên: Ngân sách Nhà nước hỗ trợ kinh phí đào tạo, bồi dưỡng viên chức, nguồn xã hội hóa do các cá nhân tự đóng góp. Đối với đơn vị sự nghiệp tự đảm bảo một phần chi hoạt động thường xuyên từ 50% trở xuống: Kinh phí đào tạo, bồi dưỡng viên chức do ngân sách Nhà nước hỗ trợ bằng 50%, nguồn xã hội hóa do các cá nhân tự đóng góp. Đối với đơn vị sự nghiệp tự đảm bảo toàn bộ chi hoạt động thường xuyên và chi đầu tư, đơn vị sự nghiệp tự đảm bảo toàn bộ chi hoạt động thường xuyên, đơn vị sự nghiệp tự đảm bảo một phần chi hoạt động thường xuyên từ 50% trở lên: Kinh phí đào tạo, bồi dưỡng viên chức do viên chức tự túc, nguồn tài chính của đơn vị sự nghiệp công lập và các nguồn khác bảo đảm./.
